Gut zu wissen

Inhalt

  • Stufenzuordnung bei Wiedereinstellung nach Befristung
  • Informationen zu Arbeitskampfmaßnahmen (Streik)
  • Vereinbarung zum Rahmenkodex, Rahmenkodex für befristete Beschäftigungen und die Förderung von Karriereperspektiven an Hochschulen in Sachsen, Personalentwicklungskonzept für die Universität Leipzig
  • Anerkennung von Restzeiten (Stufenzuordnung)
  • Job-Tickets im öffentlichen Dienst
  • Diensthaftpflicht-Versicherung inkl. Dienstschlüsselversicherung
  • Hochschulentwicklungsplan 2025 und Vereinbarungen
  • Eldercare - Unterstützung bei Pflege von Angehörigen
  • ANSPRECHPARTNER für SUCHTFRAGEN
  • Tarifinformationen der Gewerkschaften
  • Schwerbehindertenvertretung
  • Keine Staffelung mehr bei Erholungsurlaub
  • Flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit)
  • Pflichtversicherung bei der VBL (Betriebliche Altersversorgung)
  • Mobbing

Die Nichtanerkennung von sogenannten Restlaufzeiten aus befristeten Verträgen ist nicht tarifkonform. Die Änderung gilt für (Wieder)einstellungen ab...

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Aus gegebenen Anlass stellen wir Ihnen hier die Hinweise der Universitätsleitung bzgl. Arbeitskampfmaßnahmen - welche per Rund-Mail am 12.2.2019 an...

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Seit Dezember 2018 liegt das neu überarbeitete Personalentwicklungskonzept vor.

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MDV-Job-Ticket - Seit dem 1.4.2017 gibt es neben dem bisherigen Job-Ticket im Verkehrsverbund MDV ein Job-Ticket mit Arbeitgeberbeteiligung und neuen...

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Aktualisierung der Durchführungshinweise des SMF zur Stufenzuordnung

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Aufgrund mehrerer Anfragen von Beschäftigten möchten wir noch einmal über den seit geraumer Zeit bestehenden Rahmenvertrag zwischen der Universität...

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Die Zuschussvereinbarung (gültig bis 2024) zwischen dem Land Sachsen und den sächsischen Hochschulen wurde nunmehr abgeschlossen und damit dem...

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Die Universität Leipzig bietet in Kooperation mit einem externen Dienstleister ein kostenfreies umfassendes Beratungsangebot zur Pflege erkrankter...

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Bestellung eines Ansprechpartners für Suchtfragen an der Universität Leipzig

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Ab sofort wollen wir Sie an dieser Stelle über das aktuelle Tarifgeschehen informieren, das auch für unseren Bereich von Interesse ist.

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letzte Änderung: 12.03.2019

Personalversammlung Hochschulbereich

Die diesjährige Personalversammlung für alle Beschäftigten im Hochschulbereich der Universität Leipzig findet am 20. März 2019, 10:00 Uhr im Hörsaal 3 (Hörsaalgebäude Universitätsstraße) statt. Die Tagesordnung finden Sie hier. Der Zugang ist barrierefrei. Zutritt haben nur die Mitarbeiter des Hochschulbereiches der Universität Leipzig. Weitere Informationen werden zeitnah veröffentlicht.

Beratungstage zur Altersvorsorge

Unter diesem Link finden Sie eine Information über Beratungstage zur Altersvorsorge in Zusammenarbeit mit der Deutschen Rentenversicherung und der VBL am 20. und 21.3.2019.

Tarifliche Ausschlussfrist

Generell sind tarifliche Ansprüche von den Beschäftigten innerhalb der tariflichen Ausschlussfrist (6 Monate) ab Entstehen des Anspruches schriftlich geltend zu machen, sie entstehen nicht von selbst. Ein einmal gestellter Antrag kann nicht mehr zurückgezogen werden!